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产品经验:7年产品,近6年在线教育,1年零售电商;拥有教育题库App、K12网校App、少儿美术学生端、教
培服务后台、营销产品、零售电商相关产品经验。
优势擅长:擅长教育行业题库搭建、AI学习路径、教培服务赋能、转介绍增长,有产品设计、规划和运营、组织
协调和跨部门协作能力
亮点成绩:
1. 负责学习工具产品,探索AI学习模式,学员续费率比常规教学方式提高28%,考试平均分提高4分
2. 负责K12网校服务产品,沉淀有效服务动作并产品化,班主任服务学员数翻1倍,续费率提高5%
3. 负责少儿美术网校转介绍产品,用户参与转介绍人数90%,付费转化提高6%,实现GMV增长20%以上
管理经验:管理产品团队,帮公司搭建产品体系、完成业绩增长;OKR管理,提高成员Ownership。
2022.6-至今 广东云徙智能科技有限公司
高级产品经理 | 新零售行业SaaS系统
主要职责:
负责商城用户端、装修业务中台、抖音生态对接的产品规划设计
工作内容和成果:
1.负责ToC电商的用户端/运营端产品规划及设计,小程序极致体验升级、商城装修中心产品落地。
2.负责售卖流程优化,设计商品限购营销逻辑、组合商品券、优化用户信息授权流程,提高下单转化率。
3.负责抖音团购产品,制定抖音专项产品规划,完成抖音POI门店-商品对接、直播间管理、商品货架管理、抖音
外卖对接。
4. 负责抖音分账产品,通过调研新零售业态场景和客户沟通,设计应用框架,完成1.0分账功能模块设计。
2019.7-2022.4 广州六一教育科技有限公司
产品负责人 | 少儿美术网课
主要职责:
负责“画啦啦”业务线的转介绍增长,从0~1搭建转介绍产品体系,提高转介绍例子数和GMV增长。
工作内容和成果:
1.负责提高活动参与率,搭建资源位体系、用户标签体系,实现多点触达和精细化运营,活动参与率提高8%。
2.负责提高参与人数,设计拼团、现金邀新、砍价裂变、周打卡、新签任务,参与1次活动人数达到90%以上。
3.负责提高邀请人,搭建用户和员工激励体系、转介绍海报运营系统、增加分享形式,邀请人数提高10%。
4.负责提高体验课报名率,实现被邀请人获得奖励、落地页载体用小程序、增加挽留行为,报名率提高15%。
5.负责提高人均带量,通过学习报告、画作分享、名画故事音频、赛事活动等效果外化内容丰富分享素材,该方
式带量优质,付费率提高6%,人均带例子数提高1倍。
6.负责积分体系健康度,设计积分商城管理、策划抽奖活动消耗,实现积分进出流动,提高用户对积分的需求。
团队贡献:
1.担任营销产品组负责人,制定产品规划、产品工作流程和把控版本节奏,推动复盘、产品规范和内部分享。
2.转介绍业绩GMV增长20%以上。
2016.2-2019.6 广州果肉教育科技有限公司
产品经理 | K12教育网课(2018.01~2019.06)
主要职责:
负责K12网校教学服务线,目标为提高班主任服务规范性和效率、学员/家长服务体验、学员续费率。
工作内容和成果:
1.负责服务效率,通过智能提醒、课堂监控智能化、学情个性化分析、作业自动批改、工单任务系统等产品功能
,实现出勤率提高19%,服务人数提高1倍。
2.负责续费率,通过调研和数据分析,实现学习报告体系、学情自动反馈、薄弱点自动推荐资料、课堂答题互动
等产品功能,实现上课在线率提高15%。
3.负责网校微信小程序端产品,实现用户信息打通、设计上课核心功能和体验转化付费路径,付费率提高2.5%。
4.负责从0到1搭建网校服务规范,通过研究竞品并轮岗深入全环节,形成服务规范1.0;通过探索续费关键点,
形成学员分层续费SOP,实现续费率提高5%。
产品运营 | AI学习工具(2016.02~2017.12)
主要职责:
负责AI学习产品,内容搭建和题目批改效率,以及探索自适应学习模式
工作内容和成果:
1.负责AI学习模式探索,通过考纲和教材研究,产品设计教学练测的学习框架和内容,并通过两期“暑期夏令营
”学员实践,打磨学习链路和产品能力;最后对比普通教学模式,该产品续费率高出28%,平均分提高4分。
2.负责搭建题库,通过沉淀题目标签化教程,搭建兼职团队,沉淀算法模型,推动产品功能落地,实现题库自动
打标签+人工审核的模式,准确率维持在95%以上,兼职团队3个月处理近40W题目。
3.负责提升试卷质量和生产效率,通过拆解试卷题型难度知识框架,推动产品设计,实现相似卷功能,使得试卷
保质提量;该能力获得合作学校的教师好评,提高老师工作效率
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